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【新規事業プレゼン、新規事業部への異動立候補制度】
一人ひとりにあった成長環境を提供

株式会社グローバルケー

1998年8月 東京都町田市にて法人設立
1999年4月 法人事業部設立
2009年7月 環境事業に参入
2010年1月 コンシューマ事業部設立
2013年5月 コンシューマ事業NHK課設立


特色ある制度

社内独立制度

社風

新規事業や経営に参加したい社員が多い社風

チームワークが当社の売りです!

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  社員旅行で韓国に行って来ました!

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  ホワイトデー食事会を開催しました!

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―御社独自の“特色ある制度”について教えてください。 どういう制度なのですか?

自らビジネスを考え、形にできる制度です。

弊社では「起業をしたい」「経営に参画したい」等の成長意欲が高い方を応援しています。
そのため定期的に新規事業を提案する機会を設けてプレゼンをして頂きます。
無事に審査を通り、ビジネスとしての実現可能性と能力を判断し、新規事業責任者として事業を任せています。
また他にも社内独立制度などを設けて成長志向の高い方を応援しております。


―上記の“特色ある制度”ができた理由(背景)を教えてください。

仕事の本当の楽しさを知ってほしいと考えているためです。
仕事をするのも嫌々仕事をしていては成果もでなければ能力も身に付きません。
何より本人が楽しんで仕事をする事はまず無理です。
なので弊社では社員がやりたい事を実現してもらう事でモチベーション高く働いてもらい、仕事の本当の楽しさを知ってほしいと思っております。
自分のやりたいビジネスの方がモチベーションも高く仕事が出来るし結果も出易い為。

また、社内独立制度を利用することでリスク低く起業を経験することが可能です。


―御社の求める人材像について教えてください。

グローバルケーでは下記の人財を求めています。

■経営やマネジメントに興味が有るチャレンジ精神旺盛な方
■負けず嫌いな方
■成長意欲が高い方
■若くして責任あるポストに就きたい方
■失敗を恐れず、立ち向かっていく方
■何事も最後までやり切る方
■前向きな人


―御社の今後のビジョンを教えてください。

会社として事業を大きくするのではなく、「社員が夢を形にする事」が目標です。
なので今後はもっと社員の夢や目標に寄り添うための会社を創り上げていきます。




事業内容

通信機器販売事業
環境事業
NHK委託事業

所在地

東京都町田市原町田6-29-4 寺田ビル2-F号室

資本金

3,500万円

財務情報

2012年2月期実績 2億円
2013年2月期実績 2億5,000万円
2014年2月期実績 3億円

採用計画

2014年度新卒5名採用予定
中途採用15名採用予定

新卒・中途比率

新卒 2 : 中途 8

男女比率

男性 7 : 女性 3

平均年齢

29歳

募集職種

法人事業部 営業職
コンシューマ事業部 営業職

企業URL

http://www.global-k.co.jp/

自社のウリ

■起業思考のモチベーションの高い仲間が多い。
■住宅手当、家族手当、携帯電話支給等福利厚生が充実。
■マネージメントや経営を勉強出来る。
■新規事業に参加できる。

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