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株式会社ウェブスマイル

株式会社サイバーエージェント

シンプライン株式会社

バリストライド株式会社

株式会社HAL

有限会社てっぺん

シアトルコンサルティング株式会社

株式会社リベルワークス

株式会社ネットプロテクションズ

株式会社リバイブル
REBIBLE. co.ltd.

経理の特命レスキュー隊株式会社

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Sグループ/株式会社R・S/株式会社G・Sコミュニケーションズ/株式会社MS/株式会社LS

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MOSAアーキテクト株式会社
MOSA ARCHITECT, Inc

株式会社ティーアンジュ

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株式会社パワーエッジ

モバイルフロンティア株式会社

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株式会社S.B.C.

株式会社SPICE SERVE

株式会社エイチーム

株式会社テクノブラッド

株式会社日本SPセンター

株式会社マックスパート

有限会社タキダエンタープライズ

株式会社ONEPIECE HOLDINGS

ヤマトホールディングス株式会社

株式会社ユースリー

株式会社バイトルヒクマ
蘇州知恵館信息系統有限公司

株式会社人形町今半

株式会社エイチ・アイ・エス

プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン株式会社

株式会社GFD

株式会社ピラミッド

株式会社アワーズ

株式会社アルス・ノヴァ

株式会社HT-Solutions

ネオスタンダードグループ

株式会社Gisele

株式会社バイタルエリア

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング

ネクステージ株式会社

株式会社ウェブスター

株式会社クロニット

株式会社クロスパワー

株式会社VERVE

株式会社スリー・イー

株式会社エンライズコーポレーション

株式会社グローバルケー

株式会社ビーボ

アンダンテ株式会社

株式会社バラックス

株式会社ジョーカー

株式会社OZsoft

株式会社Nナビ

株式会社フォー・ジェイ

株式会社ユナイテッドウィル

株式会社クリエイティブジャパン

株式会社ヒッツカンパニー

株式会社グローバー

株式会社GFD【テスト】

株式会社ICE

株式会社アカデミー

NSSホールディングス株式会社

株式会社日本土地建物

株式会社受験ドクター

株式会社HIROKEN

株式会社グローバルゲイツ

N-Style株式会社

セルフ・エー株式会社(self-A)

株式会社アークテック

【経営に参加(サポート)制度】
『社員と経営者が、毎月ディスカッションし経営課題を解決していく』

シンプライン株式会社

2005年10月 設立(IT事業にて)
2007年09月 プライバシーマーク取得
2009年10月 Webサービス事業を開始
2013年05月 スマートフォンアプリの開発を開始
2014年10月 クラウド(AWS)サービスを開始


特色ある制度

【経営に参加(サポート)制度】
社員と経営者が、毎月ディスカッションし経営課題を解決する

社風

できない理由じゃなくて、できる方法を考える

ウェルカム!

ウェルカム!

  定例の食事会!わいわいがやがや!

定例の食事会!わいわいがやがや!

  資格取得キャンペーンでパソコンをゲット!

資格取得キャンペーンでパソコンをゲット!

       【経営に参加(サポート)制度】
     〜より高い成果とさらなる成長のために〜


―御社独自の“特色ある制度”について教えてください。 どういう制度なのですか?

◎経営サポート◎
−社員と経営者が、定期的なディスカッションを通じて経営課題を解決するプロジェクト
−課題の提起から始めて解決までをチームで進めます。
−任期は1年。自薦、他薦問わず誰でも参画できます!
−今まで解決してきたことの一例
 ☆人事評価制度の問題点を全社員からヒアリングし、より公平な制度に改善!
 ☆こんな手当てがあればいい!と全社員からヒアリングし、手当て制度を改定
 ☆スポーツ大会の計画と実施!
 ☆景気が良くなったので、全ての社員に5万円の商品券をプレゼント!
 ☆厚生労働省の感染症に関する情報を社員に向けて配信。
 ☆その他


―上記の“特色ある制度”ができた理由(背景)を教えてください。

◎多様な意見がより高い成果に◎
経営の質を高めるためには、経営層の目線だけでは足りません。
お客様の声はもちろんのこと、様々な立場にいる社員の意見や声を取り入れることが大切です。

◎未来の経営層の育成◎
経営課題の解決に携わることで、長期的で広い視点を持つ必要性や課題を解決する能力を学び、近い未来に経営に関与する社員を育てています。


―御社の求める人材像について教えてください。

◎人を思いやる心◎
お客様・同僚・部下・取引先・etc。
・・・相手の立場で仕事をすることが、ビジネスの成果につながる!

◎自分を諦めない心◎
失敗してもそこから学び、もう一度チャレンジすればいい!
・・・チャレンジも失敗も進化の過程ですから。


―御社の今後のビジョンを教えてください。

『どんな人でも働けるチャンスがある会社に』
子供が小さくて毎日出勤できない、障がいがあって通勤できない、北海道にいるから通えない、etc。
そんな制約がある人たちが、働き、対価を得て、充実できる会社に変えていく。
そのために、場所、時間に左右されないWeb環境づくりを進めています。




事業内容

■ITインフラサービス事業
■スマートフォンアプリ開発事業
■クラウドサービス事業

所在地

東京都中央区日本橋人形町3-1-17 日本橋人形町石井ビル9F

資本金

1,000万円

採用計画

【中途】10名採用予定
【2014年度新卒】2名採用予定

新卒・中途比率

新卒 0.2 : 中途 9.8

男女比率

男性 8 : 女性 2

平均年齢

32歳

募集職種

■インフラエンジニア
■アプリ開発エンジニア
■Webマーケティング
■営業

企業URL

https://www.simpline.co.jp/

自社のウリ

■性別、国籍、年齢、学歴で判断しない採用&評価基準!
■失敗しても もう一度チャレンジできる風土!
■良い意見は、社員・経営層に関係なく取り入れる
■育児中のママも活躍中。女性でも働きやすい!

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